Propósito de LSP
¿Por qué utilizar el método LSP?
- La respuesta a esta pregunta encierra el concepto que sabemos mucho más de lo que creemos saber, y la idea que vivimos en un mundo que no es lineal ni predecible.
- Sólo articulando lo que sabemos y lo que podemos imaginar podremos trabajar de manera intencional para cambiar el mundo de la forma en que nos gustaría.
- Esto explica el porqué de LSP: por qué funciona y por qué constituye una forma eficiente de aprovechar al máximo los conocimientos presentes en una persona o equipo de trabajo.
![evaluación inicial software sgsst](https://grupogrema.com/wp-content/uploads/2022/05/lego-serious-play-grupogrema.jpg)
JUGANDO APRENDO EXPLORO Y CUENTO HISTORIAS
![identificación de peligros software sgsst](https://grupogrema.com/wp-content/uploads/2022/05/lego-serious-play-grupogrema-01.jpg)
Definimos tres componentes clave del juego (en las organizaciones): Es una reunión intencional de personas en la que los participantes:
1. Quieren usar su imaginación (no la fantasía).
2. Coinciden en que no están produciendo un producto o servicio directamente.
3. Se reúnen con estos dos objetivos en mente y acuerdan seguir una serie de reglas.
Las Manos No Mienten
Generar valor y sentido del aprovechamiento del conocimiento de las personas.
Entender lo que sienten, piensan las personas de un tema y lo pueden transmitir con sus manos.
![identificación de peligros software sgsst](https://grupogrema.com/wp-content/uploads/2022/05/lego-serious-play-grupogrema-03.jpg)
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